♟️ Cara Menghitung Bonus Karyawan Di Excel

Temukan cara praktis menghitung jumlah karyawan dalam Excel dengan langkah-langkah mudah yang akan membantu Anda mengelola data karyawan dengan efisien. Kami akan memandu Anda melalui rumus yang sederhana dan memanfaatkan fitur-fitur berguna di Excel untuk merapikan dan menyusun data. Dapatkan informasi terkini dan trik jitu dalam menghitung jumlah karyawan dengan menggunakan spreadsheet Excel. Sebagai pemotong pajak, perusahaan memiliki tiga kewajiban administratif yaitu menghitung PPh Pasal 21 atas penghasilan karyawan, menyetorkan pajak terhitung, dan melaporkan pemotongan PPh 21 ke Direktorat Jenderal Pajak. Perhitungan PPh 21 biasanya dilakukan pada tanggal penggajian. Sedangkan penyetoran pajak PPh 21 maksimal adalah tanggal 10 1. Cara Membuat Laporan Gaji Karyawan di Excel. Untuk membuat laporan gaji karyawan di Excel, Anda dapat mengikuti langkah berikut: 1. Persiapkan data gaji karyawan yang akan dimasukkan ke dalam laporan. Data ini dapat diperoleh dari departemen HR atau bagian keuangan perusahaan. 2. Selain itu, jika HRD tidak teliti dalam memasukkan data absensi karyawan, tentu akan menyebabkan berbagai masalah di kemudian hari. Jangan khawatir, cukup dengan menggunakan Aplikasi Absensi dari LinovHR , segala kesulitan perusahaan Anda yang berkaitan dengan manajemen kehadiran dapat terkelola dengan lebih cepat dan akurat. Rumusnya seperti berikut: Gaji prorata = (hari bekerja : hari kalender cut off) x gaji sebulan. Hari kalender cut off Mei 2023 (16 April – 15 Mei): 30 hari. Hari bekerja karyawan (2 Mei – 15 Mei): 14 hari. Gaji prorata yang diterima karyawan pada penggajian 25 Mei 2023 adalah: 14/30 x Rp12.000.000 = Rp5.600.000. Menghitung jumlah gaji prorate. Menghitung gaji prorate dilakukan dengan mengalikan jumlah jam kerja dengan upah per jam karyawan. gaji prorate = jumlah jam kerja x upah per jam. Selain itu, dapat pula dilakukan dengan perhitungan: jumlah hari x jam kerja x 1/173 x upah sebulan. Baca Juga: Punya Beragam Kegunaan, Inilah Contoh Slip Gaji Rumus Menghitung Gaji Bersih Karyawan Harian. Untuk 5 Hari Kerja per Minggu (Upah sebulan/21) Dalam 6 Hari Kerja per Minggu (Upah sebulan/25) Perhitungan Gaji Bersih Karyawan Otomatis. Perhitungan gaji bersih karyawan adalah salah satu hal yang penting untuk dipahami oleh setiap HR. Secara definisi mudah, gaji bersih adalah jumlah uang yang 2 Komponen Utama Perhitungan PPh 21 Gross. Perhitungan PPh pasal 21 gross lebih memudahkan perusahaan dalam perencanaan anggaran, terutama yang menyangkut pengeluaran untuk membayar gaji karyawan. Karena tidak menanggung pajak, perusahaan tidak perlu pusing menghitung PPh 21 di depan sebagai pengeluaran/biaya. Aturan pemberian bonus ini diatur oleh kebijakan internal perusahaan. Biasanya, pemberian bonus ini dilakukan di akhir tahun sebagai bentuk apresiasi prestasi karyawan atau juga dari keuntungan perusahaan. Baca Juga: Cara Menghitung Bonus Akhir Tahun Bagi Karyawan Di Perusahaan . Pencairan Gaji ke 13 tahun 2023 Bonus akhir tahun merupakan jenis bonus karyawan yang paling sering diberikan perusahaan. Sesuai namanya, semua karyawan akan mendapatkan jenis bonus ini di penghujung tahun dengan jumlah yang telah disepakati oleh pihak HRD. Setiap perusahaan memiliki cara menghitung bonus akhir tahun dan waktu pembayaran yang berbeda-beda. Perhitungan PPh 21 karyawan tetap dijelaskan dalam Peraturan Dirjen Pajak No 16 Tahun 2016 bagian Petunjuk Umum dan Contoh Penghitungan Pemotongan PPh 21/26. Ketentuan cara hitung pajak gaji harian karyawan tetap terdapat pada bagian penghitungan PPh 21 atas penghasilan teratur bagi pegawai tetap poin 3, seperti berikut: Rp58 juta – Rp54 juta = Rp4 juta. Berdasarkan tarif PPh 21 yang tertera dalam Undang-Undang (UU) Nomor 36 Tahun 2008, Rodiah terkena tarif PPh 21 sebesar 5%. Pajak Penghasilan Rodiah sebagai karyawan yang harus dibayarkan pun sebesar Rp200 ribu per tahun atau Rp16,6 ribu per bulan. Dari perhitungan: Rp4.000.000 x 5% = Rp200.000.-. JQ3U.

cara menghitung bonus karyawan di excel